L’Opportunité
En 2000, APPLIC8 a lancé le premier moteur de paie Cloud en Suisse. Aujourd’hui, nous continuons d’innover. Vous cherchez un poste à temps partiel (60%) sans sacrifier la complexité technique ? Rejoignez notre pôle Swiss Payroll Outsourcing à Nyon. Ici, pas de « turnover » incessant : notre moyenne d’ancienneté est de 12 ans. Nous offrons un cadre où l’expertise est reine et l’environnement de travail sain.
Un Rythme Cyclique
Ce poste est un 60% annualisé qui nécessite une disponibilité spécifique selon le calendrier de paie :
• Période de Paie : Une présence à 100% est requise durant la phase de production et de contrôle
• Hors Période : Le reste du mois votre taux d’activité est de 0%. Vous bénéficiez de longues périodes de temps libre pour équilibrer votre vie personnelle.
Votre Mission : Piloter la Paie de A à Z
Vous gérez de manière autonome un portefeuille dédié pour des multinationales, en utilisant notre propre logiciel.
• Production Paie : Gestion complète du cycle mensuel, des mutations au bouclage, pour des entités suisses de groupes internationaux.
• Technicité : Vous maîtrisez les spécificités complexes : Shadow Payroll, RSU/Stock Options, et gestion des Expatriés, …
• Fiscalité : Gestion rigoureuse de l’impôt à la source sur diPérents cantons
• Innovation : Vous collaborez avec nos développeurs pour améliorer continuellement notre logiciel de paie.
• Partenaire Client : Vous êtes le point de contact technique (en Français et Anglais) pour les HR/Payroll Managers de vos clients.
Votre Profil
• Expérience : Au moins 3-5 ans en gestion des salaires suisses. Une expérience en fiduciaire/outsourcing ou en environnement international est un fort atout.
• Formation : CFC, Brevet Fédéral ou formation jugée équivalente (l’expérience prime).
• Langues : Français courant et Anglais professionnel (écrit/oral) indispensables pour échanger avec nos clients internationaux. L’allemand est un plus.
• Savoir-être : Vous êtes proactif(ve), consciencieux(se) et savez gérer les pics d’activité avec calme.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Stabilité : Une entreprise pérenne qui valorise le long terme
• Flexibilité : Poste à 60% avec 1 jour de télétravail/semaine possible
• Cadre : Bureaux modernes à Nyon à deux pas du lac, équipe jeune et dynamique.
