La centralisation des SIRH et des systèmes de données sur les employés par rapport à une paie répartie dans plusieurs pays peut conduire à un écosystème complexe de gestion des échanges de données et d’alignement des processus. En raison de ce chaos, 60 % des entreprises multinationales sont incapables d’obtenir des rapports de base à partir de leurs systèmes, et 40 % ne sont pas en mesure de fournir des informations précieuses à leurs équipes de direction. Pour éviter ce chaos, ne serait-il pas formidable de disposer d’un système automatisé centralisé ?
Si c’est le cas, As1 est la solution que vous recherchez !
As1 est une solution automatisée de classe mondiale qui relie toutes vos sources de données, votre SIRH et vos systèmes de paie existants ou vos fournisseurs, ce qui vous permet de gérer votre masse salariale globale en un seul système. Notre technologie permet de simplifier les multiples sources de données et les systèmes de paie en un seul système, d’où le nom As1 !
Mais comment As1 peut-elle unifier votre masse salariale au niveau mondial ?
Un processus de paie unifié
Nous fournissons toutes les étapes nécessaires au traitement de la paie de chaque pays en un seul endroit, avec le même flux de travail. Cela signifie que vous ne manquez jamais une échéance de paie et que vous êtes tenu au courant de l’état des paies.
As1 vous permet de rationaliser et d’accélérer vos opérations de paie, réduisant ainsi le temps nécessaire au traitement de la paie, retardant les dates limites et augmentant le temps disponible entre les cycles de paie.
Un seul arbre de rémunération pour la paie globale
Le traitement des salaires à l’échelle mondiale peut représenter un défi, mais nous avons la solution !
Au lieu que chaque pays ait une structure de paie différente dans une langue différente, nous fournissons un arbre de rémunération global exclusif pour une visibilité unifiée. Cela permet de faciliter les révisions, d’augmenter l’efficacité et de réduire les erreurs.
Une seule plateforme d’audit et de conformité
Nos outils d’audit intégrés vous fournissent un retour d’information instantané sur les erreurs de saisie et sur toute variation des écarts au fil du temps. Vos données sont validées tout au long du processus – de la saisie au traitement !
Un générateur de rapports unifié
Le fait d’avoir toutes vos données salariales en un seul endroit vous donne une vue d’ensemble transparente et unifiée des dépenses dans toute l’entreprise et simplifie le processus d’analyse – ce n’est qu’une partie de la facilité qu’As1 peut vous apporter !
Pour vous faciliter la vie, As1 fonctionne avec un système de saisie par glisser-déposer, ce qui vous permet de gagner du temps sur les tâches de saisie des données. Il vous permet également de choisir votre type de rapport ! Choisissez parmi une série de rapports standard ou concevez des rapports personnalisés qui répondent à vos besoins.
Une seule écriture GL et un moteur de calcul global pour les régularisations
Vous pouvez facilement établir des rapports sur une série de codes d’organisation, y compris, mais sans s’y limiter, les codes suivants ;
o Régions
o Pays
o Centres de coûts
o Codes d’emploi
o Départements
Obtenez une visibilité totale sur le sous-prêt salarial et introduisez vos données dans n’importe quel format de prêteur général ! As1 vous permet de centraliser le calcul des charges à payer afin de garantir la conformité, la maintenance et la visibilité.
Une norme de haute sécurité
Nous sommes fiers de nos normes de sécurité élevées et dépassons même les exigences rigoureuses de nos clients en matière de sécurité des données – certaines sont même les plus strictes au monde ! Vous bénéficiez d’une myriade de fonctions de sécurité, notamment l’authentification à double facteur, le cryptage au repos et le cryptage en transit !
En savoir plus sur As1 et sur les avantages qu’il peut vous apporter.
